兰斯顿春季校区
变化快

为什么在巴黎人工作?

在卡莫森工作是什么感觉? 这是一个人人领导的地方, 人们全身心投入的地方, 对自己的学习和发展充满热情和支持.

我们正在找你

除了展示技能, 与每个职位相关的资格和属性, 学院的能力至关重要, 核心价值观, 战略目标, 与求职者产生共鸣. 我们正在寻找对我们充满活力的大学社区有贡献的人.

你和卡莫森有着共同的价值观

  • 终身学习
  • 积极和支持性的学生经历
  • 包容的社区
  • 一个人人受尊重和安全的环境
  • 我们彼此之间的关系
  • 本土化 and interculturalization

 了解更多有关 理想、使命和信念.

你对卡莫森的能力产生共鸣

“能力是执行或实现某些行动或结果的能力. 当它应用于人力资本时,能力代表了能力和能力的交集."

卡莫森开发了六种独特的核心和领导员工能力,为我们的计划发展提供了基础, 帮助我们实现目标,将自己定位为首选雇主和改变生活的学习学术机构:

 了解更多 卡莫森的能力框架.

卡莫森提供什么

大于1,100名员工和1.26亿美元的年度预算, 卡莫生是维多利亚州的顶级雇主之一,每年为我省带来近10亿澳元的经济影响.

合理的补偿

卡莫森的薪酬是基于有竞争力的工资等级和, 根据你的雇佣合同或集体协议, 你可能有资格获得一系列扩大的健康福利, 固定收益养老金, 免费或资助的学习机会, 带薪假期和当地零售商的员工折扣.

健康福利包括:

  • 扩大医疗和辅助医疗保健
  • 牙齿保险
  • 人寿保险及AD&D的好处
  • 员工 & 家庭援助计划
  • 紧急旅行援助
  • 短期和长期残疾福利
  • 卑诗省医疗服务计划(MSP)补贴保费

工作与生活的平衡

卡莫森提供优厚的假期和休假时间, 一个全校范围的健康和健康项目, 还有校内健身和儿童保育中心. 我们为往返两个校区的员工提供免费交通.

我们位于美丽的维多利亚, 英属哥伦比亚, 温哥华岛最大的城市,也是著名的旅游目的地. 了解更多维多利亚.

安全积极的环境

巴黎人工作意味着你会有支持和鼓舞你的同事, 两校均可使用所有性别卫生间, 我们承诺提供一个尊重他人的工作场所,并遵守行为标准, 包括对所有员工进行必要的培训.

卡莫森正处于正式发展的过程中 公平、多样性和包容性 该学院的政策预计将于2019年推出.

个人和职业成长

我们提供持续的校园专业发展机会-大多数是免费的-加上员工和专业发展资金, 以及卡莫森学分课程和继续教育课程的折扣.

员工通过各种活动定期表彰他们的贡献, 包括每年一次的专门服务晚宴,表彰那些在工作中取得重大成就的大学员工.

 

目前的工作机会

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